顶格鞭策。凸起“抓、抓”，持续多年将党建引领城市下层管理做为寿光市委抓下层党建沉点冲破项目，制定出台以加强城市下层党建工做实施看法为从体的“1+N”系列文件，落实县级带领牵头的推进机制，加强、平易近政局等21个相关部分单元之间工做统筹和协同联动。持续建强“市委—街道党工委—社区党委—小区党支部”组织系统；成立55个城市社区党建融合体，吸纳城区企业、学校病院、个别工商户等各类组织391家；鞭策178个小区党支部尺度化规范化运转，成立1218个特色楼栋党小组，全力保障支撑。鼎力推进党群办事阵地“迭代升级”，鞭策移交社区工做办事用房25处、面积2万余平方米；扶植万达商圈、快递行业党群办事核心，结构36处“菜乡红驿坐”；成立社区成长基金，立异创办32家社区办事公司，实现营收30万元，全面冲破。
近年来，寿光市全面深化全省中小城市下层党建试点市扶植，聚焦破解城市下层管理难题，立异建立“一核四联多元”协同工做系统，通过建强党建引领焦点，建立四级联动机制，汇聚多元力量资本等办法，积极摸索党建引领中小城市下层管理新模式，不竭提拔党建引领城市下层管理效能。
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提拔“双报到”实效。深切开展“双联双强”（组织联建强碉堡、干部联系强管理）工做，成立“需求—资本”对接机制，鞭策部分单元取“报到”社区互联共建常态化实效化，每年举办“幸福家·益起来”办事大集40余场次，办事群众1。2万余人次。做优“红色物业”。结实推进物业办理工做，环绕“优办事、降赞扬”方针使命，对物业企业实行月查核取“季度点评”轨制，激活共治力量。开展“党建引领·幸福有‘约’”居平易近公约进社区勾当，成立“社区居平易近公约+小区自治公约+楼道邻里公约+特色公约”3+X居平易近公约系统，处理增建充电车棚、多占绿化等疑问杂症1850余个。凝结新就业群体。举办“小哥学院”能力提拔专题培训等系列关爱勾当120余场次；聘用60余名外卖骑手担任“城市社区兼职网格员”“食物平安监视员”，反馈食物平安现患、社区管理等消息300余条，彰显城市下层管理“生力军”。
12月14日，人平易近日旗下《平易近生周刊》社从办的第三届城乡社区高质量成长论坛成功举办。会上，《平易近生周刊》社取中国社区成长协会结合发布了“2025全国城乡社区高质量成长典型案例”名单，潍坊寿光市《“一核四联多元”引领城市下层管理》成功入选。
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